小红书公司在招聘时对不同岗位有不同的要求，主要包括以下几点：
学历要求
大专及以上学历，部分岗位对专业有特定要求，如市场营销、新闻、广告传播学等相关专业优先。
本科或以上学历，市场营销、广告、传媒等相关专业背景优先。
年龄要求
通常在19-28岁之间。
技能要求
需要具备良好的沟通表达能力和客户服务意识。
熟悉小红书平台规则及操作，有相关运营经验者优先。
部分岗位可能需要具备一定的粉丝运营或内容创作能力。
具备优秀的文案能力、创意和执行力，对信息敏感度高，知识结构全面。
熟悉视频类产品逻辑和用户消费特点，具备内容策略和帐号治理运营经验者优先。
具备良好的数据分析能力，能够分析用户数据，优化运营策略。
其他要求
部分岗位需要英语能力，如大学英语六级425分以上或雅思6.5分/托福95分及以上。
具备3年以上市场部或品牌部从业经验，其中2年以上新媒体（小红书）相关经验。
有服务号排版经验及小红书平台账号运营经验，熟悉平台的传播原理和规则。
具备产品思维，优秀的沟通和表达能力，有内容策略、帐号治理运营经验者优先。
福利待遇
提供培训，无需担心不会操作。
薪资范围从试用期的3500元+满勤到转正后的3500-8000元+抽成+奖金+满勤。
其他福利包括无责底薪、提成、员工福利、五险一金等。
综上所述，小红书公司在招聘时主要看重应聘者的专业背景、相关技能和工作经验。不同岗位有不同的具体要求，建议根据具体职位要求准备相应的简历和面试材料。