多开展有益于学生的文体活动：
注意学生的全面发展，通过组织各类文体活动，如运动会、文艺比赛等，促进学生的身心健康。
加强家校沟通：
老师应多与家长沟通交流，及时反馈学生在校情况，家长也应积极参与学校的相关活动，共同关注学生的成长。
开展安全纪律教育活动：
定期组织安全知识讲座和纪律教育，提高学生的安全意识和纪律观念。
收费透明：
学校应不乱订书刊，不乱收费，收费制度应公开透明，接受学生和家长的监督。
因材施教：
教师应掌握学生的实际情况，因材施教，不歧视差生，帮助每个学生都能得到发展。
严格管理与耐心教育相结合：
对学生要严格要求，同时也要多表扬和鼓励学生，耐心倾听他们的意见和建议。
教师培训与发展：
学校应提供教师培训机会，提升教师的专业素质和教学水平，同时建立激励机制，调动教师的积极性。
改善学校设施：
学校应改善教学设施，提供良好的学习和生活环境，如更新教学设备、改善图书馆资源等。
明确分配制度：
在分配制度上，应体现多劳多得的原则，消除不合理的因素，确保分配的公平性。
举办周末培训班：
利用周末时间举办各类培训班，发展学生的特长，提供更多的学习机会。
授权与责任：
在实习管理中，适当授权给学生，让他们承担一定的责任，以增强他们的责任感和被重视感。
了解企业运作：
尽可能让学生了解企业的运作流程，将学生的发展与企业整体战略相结合。
解决实际问题：
针对学生和家长反映的问题，如停水等，学校应及时解决，确保学生的正常学习和生活。
在撰写意见和建议时，应注意表达方式，尽量做到客观、公正，以便学校领导和教师能够更好地理解和采纳这些建议。